（肖远金）

　　我想把这些名字摆在本文的开篇：方玲艳，李江华，高可扬，焦春联，钟媛，杨强，陈婧婧，唐真真，胡飞，李雪梅，詹有为，黄吾铭，金伟，张博，曾华东，汪洋，毛琳，赵梦婷，唐文雪，赵美玲，范俊，曹刚，黄金利，刘清华，宋方东，陈友军，周洪名，杨佑林，以及以副总经理卢文华为首的楚林陶瓷公司市场营销部团队。

　　4月16日星期六，是非生产人员的休息日。早晨7时30分许，九林陶瓷公司生产车间门前出现一个特殊群体，他们既不是公司员工，更不是生产人员，却身穿工作服或营销制服，头戴小红帽，手着白线手套，在做过简要岗前培训后，从车间大门鱼贯而入。进入车间后，他们被分配到瓷砖生产线的多个辅助性岗位。

这群人不是公司员工，我却认识其中很多人。穿工作服的帅哥靓妹来自花林集团机关各部门，着营销制服的清一色酷男来自楚林陶瓷公司市场营销部。我不知道楚林营销部的帅哥们为什么会出现在这里，却知道集团机关的小弟小妹们是如何来到这里的。

　　15日上午下班还差8分钟，集团机关微信群出现一则《征集志愿者启事》。《启事》说，九林公司改造后的瓷砖生产线刚刚投产，因投产仓促，尚缺少量员工，明后两天是机关双休日，现面向机关各部门征集志愿者。凡有意参加义务劳动者，可在此群报名。

　　《启事》发出正是午餐时间，不到半小时，党群办副主任陈婧婧第一个报名，紧接着宜昌办公室主任胡飞，财务管理中心钟媛、焦春联报名，安监办杨强更是报名“搞两天”，资金管理部部长李江华跟儿子高可扬一起报名，企管部常务副部长黄金利和其老公刘清华更是报名上夜班。截止下午下班前，报名已达24人。

　　改造后的瓷砖生产线刚刚投产，尚处调试阶段，设备运行还不稳定，车间灰尘、噪音大，中间废品和终端废品多，甄别、下线、运输、回收废品工作量大，虽为辅助岗位，却有一定劳动强度。尽管气温只有十来度，虽是常规着衣，却人人都说热。工作不到半小时，年轻人多已只着衬衫，更有人脱得只剩下了短袖衫。

　　尽管有些劳动强度，但他们的工作积极主动。女同志力气小，难于频繁地挥舞起铁锨，把砖渣送进高高的集渣箱，男同胞会主动接过铁锨。负责把砖渣铲进手推车的女同胞有些累，负责推运砖渣的男士放下手推车，会主动接过甚至是夺过女同事手中的铁锨。待车装满，推车男士这才直起腰来，推着手推车吁吁而去。

　　尽管多是生产线上的“生手”，但他们对工作一丝不苟。清除地上的碎砖渣，女同志总是仔细地铲，轻轻地扫，虽少了些风风火火，似有些影响效率，却减少了扬尘，维护了环境。成品砖出窑后要剔除废品，并将废品送进集碴箱，需要双手抱起数片废砖走下一米多高的铁梯，女同志虽走得小心翼翼却也稳健平顺。

　　尽管感觉特别累，但他们仍然坚定而执着。有周六白班的女士告诉我，他们中午在车间吃盒饭，吃完盒饭便不想再站起来，人站起来了胳膊和腿却抬不起来，但大家仍然放下饭盒就回到了岗位。她还告诉我，上夜班的同志本是下午4时接班，但部分同志两点就进了车间，进到车间便与上白班的同志一道投入了工作。

　　我没有报名参加这次义务劳动，但还是早早地赶到了现场。我想给参加劳动的每个人拍一张靓丽的“工作照”，以“光荣榜”的形式发出来，籍以张显他们的俊美。可面对紧张而繁忙的身影，总也拍不出效果。我想让他们直起身来，手持劳动工具，来一张“摆拍”。但这是一场真真切切的劳动，我怕玷污了他们的高洁。

　　我在车间呆了接近半天，拍了几十张照片，可回头来看，他们虽然身形俊美，却因为口罩遮掩，根本认不出谁是谁。即使面对面，还把李雪梅认作了唐真真。我把车间找了个遍，也没找到范俊和钟媛。这是周六的白班，后面还有夜班，还有周日的白班，我又该如何去拍？于是我改变主意，还是用我的文字来记录吧。

　　不得不说几个人。方玲艳是集团10名高管之一，竟自告奋勇参加了两天劳动。安监办副主任曹刚，已经55岁，他专注的神情，敏捷的身手，令人刮目相看。兴城商品砼公司副总经理刘清华，不在机关群，是其妻帮他报了名。高可扬是滞留在家的北京某高校大二学生，在母亲影响下，也报名参加了劳动。宋方东曾在集团工作，现为楚园春酒业员工，是托朋友关系“插”进来的。财务中心唐文雪，丈夫常年不在家，独自呵护两名幼童，也克服困难参加了劳动。

　　看到群里的报名盛况，我想起了10年前的国庆文艺晚会和几年前的主题党日活动。晚会选拔主持人，集团办公室文员杨绪莲，看到通知先报名，然后才去打印文稿。主题党日活动前，集团面向社会征集到10个村民近5000元的“微心愿”，信息发布不到一小时就被“抢认一空”。我还想起了花林水泥公司建设中挡住洪水的那一堵人墙，楚林陶瓷公司建设工地上被烈日晒脱了皮的一个个背影，也想起了为洋坪白血病患者小余英和石头店因车祸失去双亲的孤儿捐款，想起了罗久晴、杨勇关爱留守儿童……

　　报名参加义务劳动就意味着要牺牲休息时间，机关工作人员参加车间劳动更意味着要吃苦受累，甚至会数日身体不适，但大家仍然不假思虑、毅然决然，这是一种理念、一种风尚、一种价值观。凡有活动有号召，总是踊跃报名、积极参与，这是花林集团的传统、精神和文化。集团能够越做越大、越做越强，这应该是动力源泉的一个方面。

　　我清点了参加劳动的人员，仅来自集团机关的29人就有11名是中共党员。我又盘点了机关工作人员，除出差和另有加班任务的人员外，几乎全部党员以及两名向党组织递交入党申请书人员，都参加了义务劳动。党员的模范带头作用，由此可见一斑。

　　集团董事长闫友平和副董事长闫友新没有报名，却参加了义务劳动，身体力行地做出了表率。周日中午，闫友平接当天参加劳动人员在公司食堂午餐，尽管到餐只有5人，温暖的却是所有参与者的心，甚至是全体员工的心。企业的理念、风尚和价值观，以及传统、精神和文化，正是这样一天天、一年年累积起来的。